Dans le cadre de sa mission de formation, la CCI a consacré en 2006 un budget de 165 000 euros, répartis entre divers dispositifs de formation.
La Chambre de Commerce et d’Industrie élabore, dans le cadre de l’Observatoire des Compétences, des plans de formation d’entreprises avec le soutien du Fonds Social Européen et de l’Etat.
La CCI a organisé, en 2006, 51 sessions de formation continue ce qui représente un total de 82 journées de formation, 340 stagiaires et 3 387 heures-stagiaires.
Avec le concours du Qualipôle Languedoc-Roussillon, la Chambre de Commerce et d’Industrie a organisé 5 sessions d’information et de formation sur le thème de la Qualité et de l’organisation de l’entreprise (indicateurs et tableaux de bord, sécurité alimentaire). Elle a accompagné deux d’entre elles dans leurs démarches de certification.
Prix de la formationEn 2006, deux entreprises se sont particulièrement distinguées pour la formation continue de leurs salariés : la SA Paulin à Langogne et Big Mat/Jacques Mialanes à Marvejols. C’est cette dernière qui remporte la deuxième édition du Prix de la Formation, voulu par la CCI pour promouvoir la formation continue dans l’entreprise.
Depuis une vingtaine d’années, la Chambre de Commerce et d’Industrie est centre associé du Centre régional du Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM) de Montpellier et propose des formations diplômantes pour adultes, de niveau Bac + 2 à Bac + 5. En 2006, ces formations ont concerné 19 personnes pour près de 185 heures de formation dispensées.
La CCI de la Lozère accompagne les dirigeants d’entreprises et les jeunes dans la mise en œuvre des différentes mesures instaurées par l’État et la Région afin de favoriser l’emploi et leur formation (Contrat Nouvelle Embauche, Contrat de Professionnalisation, politique de gestion des ressources humaines, apprentissage,…). En 2006, 58 dossiers d’apprentissage et 42 dossiers de maître d’apprentissage ont été préparés. Deux journées de promotion et de revalorisation du statut d’apprenti ont aussi été organisées en liaison avec le MEDEF Languedoc-Roussillon et la Direction Départementale du Travail, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle.
La CCI est partenaire de l'Institut des Métiers Henry GIRAL - Centre Interprofessionnel de Mende - et du lycée Théophile Roussel à Saint-Chély d’Apcher pour la mise en place d'un baccalauréat professionnel « commerce » par la voie de l'apprentissage.
Challenge Destination EntreprisePour la 9ème année consécutive, la Chambre de Commerce et d’Industrie de la Lozère a conduit le Challenge Destination Entreprise. Cette démarche s’inscrit dans la volonté forte de la CCI de diffuser l’esprit d’entreprise.
En 2006, la CCI a assisté dans leurs formalités de versement de la taxe d’apprentissage, 603 entreprises lozériennes, pour un montant de 420 550 €.
QUELQUES CHIFFRES
22 625 €
consacrés à l’observatoire des compétences
5 500 €
consacrés à l’organisation du Challenge Destination Entreprise
2 796 €
destinés à financer la semaine de l’apprentissage